Taakomschrijving

Als Recruiter zorg je ervoor dat wij ons team versterken met goede gemotiveerde nieuwe collega’s. Je bent dagelijks actief binnen de wereld van techniek en arbeidsbemiddeling. Je gaat engineers boeien en binden op de werkgebieden besturingstechniek, software en elektrotechniek.

Werkzaamheden

• Je zoekt in de arbeidsmarkt naar nieuwe technische collega’s

• Je zoekt proactief naar kandidaten door intensief te netwerken en online te searchen

• Je schrijft vacatureteksten en plaats deze op diverse websites en social media

• Je maakt gebruik van social media en diverse overige wervingsmiddelen

• Je voert sollicitatiegesprekken met kandidaten

• Je bedenkt nieuwe initiatieven en verbeteringen op HR thema’s als Onboarding, Employer Branding en Strategisch Recruitment

Gewenste profiel

• Je hebt MBO of HBO werk -en denkniveau

• Je hebt ervaring met recruiten via social media (pré)

• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse staal, zowel mondeling als schriftelijk

• Je hebt uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden

• Je hebt een zelfstandige werkhouding en verantwoordelijkheidsgevoel

• Je bent initiatiefrijk, proactief, gedreven en creatief

• Je bent bereid om te leren en jezelf verder te ontwikkelen

Wat bieden wij

• Meerdere teamuitjes per jaar

• Extra vrije dag op jouw verjaardag

• Gemotiveerde collega’s binnen het AT-Team die samen met jou het bedrijf tot een hoger niveau willen tillen